| 薪酬福利 |
| 发布者：admin 发布时间：2015/4/9 阅读次数：3418 |
| ----工作时间：试用期员工实行五天半工作制；考核合格后实行大、小周工作制。大周双休，小周星期六上班至下午2点即下班、星期天休息。有货运行业或市场营销工作经验者入职即可实行大、小周工作制。
----薪 酬：公司定期根据劳动力市场和外部环境的情况，并结合公司的经营状况和员工的个人绩效，为员工提供有竞争力的薪酬。 ----社会保险：公司为员工办理养老、医疗、工伤、失业、生育等各项保险。 ----假 期：除享有国家规定的法定假期外，公司还为员工提供年假、婚假、产假、慰唁假等各类有薪假期。 ----奖励政策：员工努力工作或有突出业绩时公司年终视经营情况予以奖励或年终分红。 ----其他福利：工龄工资、带薪年假、全勤奖金、节假日福利、公司还不定期组织员工参加培训、聚餐和旅游等。 |
